Ở Việt Nam, CV và Resume thường được sử dụng thay thế cho nhau khi nhắc đến hồ sơ xin việc. Tuy nhiên, trên thực tế, hai khái niệm này có sự khác biệt về nội dung và mục đích sử dụng.
Nếu bạn vẫn chưa phân biệt được 2 loại tài liệu này thì bài viết dưới đây sẽ giúp bạn phân biệt CV và Resume một cách rõ ràng hơn.
CV và Resume là gì?
Resume nghĩa là gì?
Resume là từ bắt nguồn từ tiếng Pháp, có nghĩa là “tóm tắt”. Resume được coi là bản tóm tắt, miêu tả ngắn gọn về trình độ và kỹ năng của bạn cho một vị trí cụ thể.
Resume chỉ tập trung liệt kê những khả năng hoàn thành công việc, quá trình học tập, người giới thiệu của bạn. Loại tài liệu này thường chỉ dài 1 trang, được trình bày theo thứ tự thời gian, từ hiện tại trở về quá khứ.
CV nghĩa là gì?
CV là viết tắt của Curriculum Vitae, có nghĩa là “trình độ và kinh nghiệm” trong tiếng Latin. Đây là một loại tài liệu quan trọng, giúp bạn giới thiệu bản thân và trình độ của mình với nhà tuyển dụng.
CV như thể một câu chuyện, kể về những sự kiện chính trong cuộc đời của bạn. Chuyện đó bắt đầu từ khi bạn còn là sinh viên, học những gì, đạt được những thành tích gì. Sau đó, nó tiếp tục với những công việc bạn đã làm, những thành công bạn đã đạt được.
Đọc thêm: Application Form Là Gì? Mẫu Application Form Thường Dùng Chính Xác
Sự khác nhau giữa Resume và CV
Nhìn thoáng qua, Resume và CV có thể khiến nhiều người nhầm lẫn. Tuy nhiên, hai loại tài liệu này có những điểm khác biệt rõ rệt về vai trò, nội dung và độ dài.
Vai trò
Ở một số thị trường, CV và Resume được sử dụng theo những cách khác nhau, tùy thuộc vào mục đích sử dụng.
Tại Mỹ và Canada, Resume thường được sử dụng trong các hồ sơ xin việc, trong khi CV thường được sử dụng trong các hồ sơ xin học bổng, trợ cấp, ứng tuyển cho các khóa học tiến sĩ, hay vị trí giảng dạy trong các tổ chức giáo dục, hoặc các vị trí nghiên cứu cấp cao trong ngành.
Ở nhiều nước châu Âu, Resume và CV đều được sử dụng để mô tả tất cả các tài liệu xin việc. Do đó, không có quá nhiều sự khác biệt khi bạn sử dụng CV và bản tóm tắt thay thế cho nhau.
Tại Việt Nam và Úc, các ứng viên và nhà tuyển dụng không quá rạch ròi trong việc phân biệt CV và resume. Nếu bạn gọi resume là CV hoặc ngược lại, nhà tuyển dụng cũng không xem đó là một lỗi thiếu chuyên nghiệp.
Nội dung
Nếu bạn vẫn chưa biết cách phân biệt CV và Resume, hãy chú ý đến nội dung của mỗi loại.
CV – Curriculum Vitae
CV là một tài liệu tổng quan về con đường phát triển nghiệp vụ của bạn. Nó bao gồm tất cả những thông tin quan trọng về bạn, chẳng hạn như:
- Thông tin liên lạc
- Mục tiêu cá nhân
- Trình độ học vấn
- Kinh nghiệm làm việc
- Kỹ năng
- Giải thưởng / thành tựu / học bổng
- Hoạt động ngoại khóa
- Thông tin người tham chiếu
CV thường có cấu trúc cố định, không thay đổi khi bạn ứng tuyển cho các vị trí khác nhau.
Đọc thêm: Có Nên Để Ảnh Trong CV? Lưu Ý Khi Để Ảnh Trong CV Xin Việc
Resume
Resume là một phiên bản ngắn gọn và tập trung hơn của CV. Nó chỉ bao gồm những thông tin quan trọng nhất, phù hợp với vị trí ứng tuyển.
Bản tóm tắt thường bao gồm các thông tin sau:
- Thông tin liên lạc
- Mục tiêu cá nhân
- Trình độ học vấn
- Kinh nghiệm làm việc
- Kỹ năng
- Giải thưởng / thành tựu / học bổng (có thể có hoặc không)
Ứng viên có thể tùy ý điều chỉnh nội dung của Resume để phù hợp với vị trí ứng tuyển. Ví dụ, bạn có thể chỉ liệt kê những công việc liên quan nhất đến vị trí ứng tuyển, hoặc chỉ bao gồm những kỹ năng và thành tựu nổi bật nhất.
Sự khác biệt chính giữa CV và Resume là độ dài và mức độ chi tiết. CV thường dài hơn và bao gồm nhiều thông tin hơn Resume. Resume thường được sử dụng để ứng tuyển cho các vị trí cấp thấp hoặc yêu cầu kinh nghiệm ít, trong khi CV thường được sử dụng để ứng tuyển cho các vị trí cấp cao hoặc yêu cầu kinh nghiệm nhiều.
Độ dài
Resume thường chỉ gói gọn trong một trang A4, đây là một quy tắc chung được áp dụng ở nhiều quốc gia. Tuy nhiên, ứng viên có thể linh hoạt điều chỉnh độ dài của Resume tùy theo vị trí ứng tuyển và kinh nghiệm của mình. Ví dụ, nếu bạn có nhiều kinh nghiệm và muốn thể hiện đầy đủ những thành tựu của mình, bạn có thể viết Resume dài hơn một trang.
CV thường có độ dài từ 2 đến 8 trang, tùy thuộc vào mức độ kinh nghiệm và thành tích của ứng viên. CV thường được sử dụng để ứng tuyển cho các vị trí cấp cao hoặc yêu cầu kinh nghiệm lâu năm. Vì vậy, CV cần cung cấp đầy đủ thông tin về quá trình học tập, kinh nghiệm làm việc, kỹ năng và thành tích của ứng viên.
Vì vậy, một cách phân biệt CV và Resume rõ ràng nhất chính là dựa vào độ dài của tài liệu. Nếu bạn thấy một tài liệu có độ dài từ 2 đến 8 trang, đó có thể là CV. Nếu bạn thấy một tài liệu chỉ có một trang, đó có thể là Resume.
Lựa chọn CV hay Resume?
Resume là lựa chọn phù hợp cho các bạn ứng viên mới ra trường hoặc chưa có nhiều kinh nghiệm chuyên môn. Nó ngắn gọn, súc tích, tập trung vào những thông tin cần thiết nhất, giúp bạn chắt lọc và thể hiện những điểm mạnh của mình một cách hiệu quả.
Theo thời gian, khi đã có nhiều kinh nghiệm làm việc và thành tựu, bạn có thể cập nhật Resume trở thành một bản CV chuyên nghiệp và chi tiết. CV cung cấp đầy đủ thông tin về quá trình học tập, kinh nghiệm làm việc, kỹ năng và thành tích của bạn, giúp bạn tạo ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng khi ứng tuyển cho các vị trí cấp cao.
Vậy, bạn nên chọn CV hay Resume? Câu trả lời phụ thuộc vào vị trí ứng tuyển và kinh nghiệm của bạn. Nếu bạn là ứng viên mới ra trường hoặc chưa có nhiều kinh nghiệm, Resume là lựa chọn phù hợp. Nếu bạn đã có nhiều kinh nghiệm làm việc và thành tựu, CV là lựa chọn tốt hơn.
Tham khảo: https://hegka.com/articles/resume-la-gi-su-khac-nhau-giua-cv-va-resume-ban-co-biet